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我面試過沒有上萬人也有十幾個(gè)，簡(jiǎn)歷要這么寫才有hr要你

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摘要：所謂金三銀四金九銀十說的就是招聘季。大家想過沒有，為什么是金三銀四金九銀十就連蘋果輸入法也知道這事情因?yàn)楝F(xiàn)在大多數(shù)的大學(xué)寒假都是放到月份前后，暑假是在月份前后。

今天終于有時(shí)間好好給大家寫寫關(guān)于如何寫簡(jiǎn)歷，給自己加分了。

這篇文章拖了很久了應(yīng)該說，本來想在上周寫的，但是事情實(shí)在是太多，又不想草草了事，所以擱置到現(xiàn)在。今天早上正好空出來了，就馬上給大家碼出來了。

開篇之前，提前預(yù)告，底部送價(jià)值99的簡(jiǎn)歷模版，看完別忘記領(lǐng)。

所謂金三銀四、金九銀十說的就是招聘季。大家想過沒有，為什么是金三銀四、金九銀十？就連蘋果輸入法也知道這事情？


因?yàn)楝F(xiàn)在大多數(shù)的大學(xué)寒假都是放到3月份前后，暑假是在9月份前后。那么一個(gè)假期回來，很多都會(huì)開始找實(shí)習(xí)，找畢業(yè)工作。另外一個(gè)，年終獎(jiǎng)一般大多都在年前年后發(fā)，所以拿完后就會(huì)有一撥人出來騎驢看馬了。

因?yàn)殛P(guān)注我的有很大一部分都是學(xué)生群體，包括轉(zhuǎn)行過來的，對(duì)于IT的水可能不是很了解深淺。作為一個(gè)趟過幾年水的人，就把我的已知的都告訴大家，所有的都拿出來和大家分享一下。

1.標(biāo)題，要點(diǎn)題

首先既然是投遞簡(jiǎn)歷，無論你是海投還是定投，對(duì)于企業(yè)hr來說流程都是一樣的對(duì)嗎？除非你是企業(yè)之子。

我面試過沒有萬把人，也有十幾個(gè)吧……也和hr小姐姐經(jīng)常交流（肯定是學(xué)術(shù)交流了……）他們?cè)诤Y簡(jiǎn)歷的時(shí)候都是5-10秒一個(gè)，這速度誰頂?shù)米“。恫唬@速度能看什么啊……

所以簡(jiǎn)歷就和寫文章一樣，標(biāo)題取得好，就成功一半了，先讓大家看到你，不然你是個(gè)博士也無人問津啊是不。

那么先看反面教材，一般不合格的標(biāo)題是什么呢？

諸如：“我的簡(jiǎn)歷”、“簡(jiǎn)歷”、“求職簡(jiǎn)歷”、“我的初次簡(jiǎn)歷”、“XXX的簡(jiǎn)歷（修改第3稿）”、“應(yīng)聘”這種的，hr就一個(gè)心態(tài)：

所以要讓hr認(rèn)識(shí)你，首先你得把自己的門面給裝好了。看個(gè)標(biāo)準(zhǔn)典范：

上海小胖-Python全棧開發(fā)工程師-5年工作經(jīng)驗(yàn)

別看上面一共就那么45678個(gè)字，每個(gè)字都是經(jīng)過我大腦思考過的……

首先名字，你要告訴別人，你叫什么是不？

其次，Python、全棧、開發(fā)、工程師，這里可是有4個(gè)關(guān)鍵字啊！hr簡(jiǎn)歷那么多，怎么騷？哦不，是掃。就是搜關(guān)鍵字啊，買來的一大堆簡(jiǎn)歷哪有時(shí)間給你一個(gè)個(gè)喂啊。為什么要寫那么多？這不就和淘寶買關(guān)鍵字，SEO優(yōu)化一樣么。你就寫了一個(gè)工程師，萬一hr搜了python工程師怎么辦？

懂了嗎？

2.個(gè)人照片

打開界面，第一眼看到了初中、高中時(shí)候的藝術(shù)照：

這換誰頂?shù)米“。悄闶撬囆g(shù)系。所以咱還得正兒八經(jīng)的弄一張證件照上來，這是職場(chǎng)，不是戲場(chǎng)。證件照拍的地方很多的（這里有個(gè)廣告位，下次老板們看清楚了投啊），我就不一一介紹了。

3.個(gè)人介紹，要突出個(gè)人成績(jī)

頭像下面就是你的個(gè)人介紹，所以介紹不要像胡彥斌的「你要的全拿走」一樣，1秒10個(gè)字，太多了。

還有一些人喜歡把自己的家底都拖出來，你要么是開礦了，不然往上寫干嘛呢是不，就算你有空，其實(shí)hr也不會(huì)招你啊，除非這家公司是挖礦公司，找你做代言人。

所以比較好的自我介紹應(yīng)該這樣子：

以上是我以前在做DevOps的時(shí)候，修改的簡(jiǎn)歷。

再比如現(xiàn)在的個(gè)人介紹：

所以大家看出來了嗎？個(gè)人介紹里應(yīng)該突出什么？要把自己的主要成就寫出來，參加過什么大型項(xiàng)目的研發(fā)，帶領(lǐng)過多少人的團(tuán)隊(duì)完成了怎么樣空前的挑戰(zhàn)等等。

這是為了讓hr對(duì)你有一個(gè)直觀的感受，大家要明白一件事情，hr不懂技術(shù)，就算懂，那也是從技術(shù)那了解到的，所以他們覺得可以的，一定是被一些成就吸引到了。

4.項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，要真實(shí)，可以錦上添花

接下來就是項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)了，一般做技術(shù)的，可以把項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)放在前面，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)里你也不要過分夸大自己的職責(zé)和事項(xiàng)，我遇到太多了那種喜歡把整個(gè)項(xiàng)目都寫成自己的，恨不得這單子都是自己打出來的人。

隨便拿里面的某個(gè)技術(shù)點(diǎn)出來聊聊，就崩了。

做技術(shù)的一定要記住一句話：技術(shù)一吹就破。幾斤幾兩都是實(shí)打?qū)嵉模瑢?duì)面也不是傻子，而且做技術(shù)的有個(gè)通病，喜歡用技術(shù)碾壓對(duì)面，哪怕自己不懂，但現(xiàn)在我是先手，我不把你問出翔啊。

那么項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)盡量言簡(jiǎn)意賅，突出重點(diǎn)，自己做了哪些事情，實(shí)現(xiàn)了哪些技術(shù)難點(diǎn)。一條一條的，條理清晰。

按照時(shí)間順序，倒敘書寫，越是靠現(xiàn)在的，越要詳細(xì)，以前的可以2-3條帶過即可。我給大家舉一個(gè)我的例子，這是我給某央企項(xiàng)目組做的架構(gòu)重構(gòu)：


突出你干了啥，用到的技術(shù)點(diǎn)都寫出來，補(bǔ)充一句通過這個(gè)項(xiàng)目你幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)了怎樣的價(jià)值，提升了多少的利潤(rùn)點(diǎn)。

5.工作經(jīng)歷，正常操作即可

工作經(jīng)歷的話，按照你的實(shí)際情況來，和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的區(qū)別是，工作經(jīng)驗(yàn)突出的是你在公司的職位職能，影響力。這些比較大陸化，說簡(jiǎn)單點(diǎn)，直接搜個(gè)崗位JD貼過來都可以。

6.技能評(píng)估，要低調(diào)

這個(gè)比較搞笑了，很多人都說作為技術(shù)的人千萬不要寫精通，那沒人寫精通豈不是人人都是掌握、熟悉了？

所以我的看法是：嗯，千萬不要寫精通……不然會(huì)被問到死的。可能你寫了python精通，面試官本來準(zhǔn)備好的面試題都扔了，直接問你，cython的全局鎖是怎么實(shí)現(xiàn)的，如果要你改造，你會(huì)從哪幾個(gè)地方入手。


這不是分分鐘崩盤么，所以千萬不要作死，把自己能量條拉滿

7.送簡(jiǎn)歷模板

好了，說了那么多，不給大家?guī)c(diǎn)福利也是對(duì)不起你們了。我給大家準(zhǔn)備了數(shù)不清的簡(jiǎn)歷模版（數(shù)不數(shù)得清就看你們自己數(shù)學(xué)水平了……）

關(guān)注公眾號(hào)「Python專欄」，后臺(tái)回復(fù)：簡(jiǎn)歷模板，即可獲取打包全部模版。

最后祝大家找到好工作，所謂喝水不忘打井人，記得回來給我點(diǎn)好看。哈哈哈哈

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