讓我偷偷的告訴你：運維加薪的殺手锏是啥？

monw3c 發(fā)布于2019-05-28 17:00 / 3688人閱讀

摘要：但是怎么提加薪比較好呢現(xiàn)在讓小編簡單介紹下加薪的個殺手锏第一有備而戰(zhàn)，一切讓業(yè)績說話不要和老板大談你正在貸款，買車買房。。。你必須向公司證明你值得加薪，用數(shù)據(jù)來證明你的業(yè)績顯然是再明智不過的。

臨近年底，辛辛苦苦一年該如何跟老板開口談加薪成了運維人的心病。但是怎么提加薪比較好呢？現(xiàn)在讓小編簡單介紹下加薪的 3 個殺手锏：

第一、有備而戰(zhàn)，一切讓業(yè)績說話
不要和老板大談你正在貸款，買車、買房。。。你必須向公司證明你值得加薪，用數(shù)據(jù)來證明你的業(yè)績顯然是再明智不過的。

第二、關(guān)鍵是讓老板知道你對公司的價值
運維無論是在年底或其他時候向老板提出加薪，都必須要清楚知道，這個階段自己的工作能力是否比過去更強，對于公司的價值，是否比過去更重要，這樣才可以挺直腰板提出加薪。

第三、看準時機

最佳談加薪時機一般是公司每年年底都進行的業(yè)績評估時，在評估結(jié)果出來之后，如果發(fā)現(xiàn)自己有加薪的空間，那么可以以業(yè)績?yōu)橘Y本向老板提出加薪，這樣做成功的可能性較大。

現(xiàn)在重點介紹下怎么用數(shù)據(jù)呈現(xiàn)你的業(yè)績。比如你負責的網(wǎng)站一年可用性增長 80%，平均加載時間直線下降 20%，你運維的服務(wù)器一年沒有宕機，DNS 一次沒有出現(xiàn)故障。看到這些數(shù)據(jù)哪個老板會拒絕加薪呢？所以運維們要準備一份證明自己業(yè)績的數(shù)據(jù)才好，在這里小編給大家推薦一款能證明你業(yè)績的監(jiān)控軟件 OneAPM-CT 。

OneAPM-CT 的單頁面監(jiān)控可以看到 7 天內(nèi)的 HTTP 錯誤、網(wǎng)絡(luò)故障、Timeout 錯誤，以及省份、運營商的性能、可用性指標。還可以詳細看某個監(jiān)控點的 DNS 時間、建立連接時間、后端響應(yīng)時間、內(nèi)容下載時間。

單頁面監(jiān)控還可以下載日報表，周報表，用這些證明業(yè)績的報表做加薪砝碼，老板還能拒絕嗎？

OneAPM-CT 還有 ping 監(jiān)控、API 監(jiān)控、DNS 監(jiān)控。Ping 監(jiān)控可以看到 7 天、3 天、1 天、1 小時的平均響應(yīng)時間、可用性、丟包率、加載時間。還可以分開看省份和運營商的各個性能。API監(jiān)控可以看到7 天、3 天、1 天、1 小時的 code 應(yīng)答錯誤、時間應(yīng)答錯誤、內(nèi)容匹配錯誤。
這里重點介紹下 DNS 監(jiān)控，它可以監(jiān)控 DNS 服務(wù)器的可用性和響應(yīng)時間等性能統(tǒng)計數(shù)據(jù)。用這些數(shù)據(jù)可繪制成性能圖表和報表，即時可用，還可以按照可用性和完善性對報表進行分組顯示。若 DNS 服務(wù)器或系統(tǒng)內(nèi)任何特定屬性出現(xiàn)問題，會根據(jù)配置好的閾值生成通知和警告，并根據(jù)配置自動執(zhí)行相關(guān)操作。

有心的運維已經(jīng)開始收集一年的網(wǎng)站數(shù)據(jù)了，沒有收集的還不快快行動起來。

Cloud Test 是基于云技術(shù)的實時監(jiān)控系統(tǒng)，能夠幫大家實時監(jiān)控網(wǎng)站性能，監(jiān)控CDN、DNS、API等第三方服務(wù)提供商的可用性，實現(xiàn)應(yīng)用性能及時監(jiān)測及時報警。想閱讀更多技術(shù)文章，請訪問 OneAPM 官方技術(shù)博客。
本文轉(zhuǎn)自 OneAPM 官方博客